Вклад в интеллект: инвестиции, которые окупаются эффектами
В марте 2026 года Группа компаний Б1 совместно с рейтинговым агентством НКР представили результаты третьего совместного исследования мнений директоров российских банков, посвященного искусственному интеллекту (ИИ) в банковском секторе. Подробнее об исследовании — в материале РБК.
Популярность без стратегии
Использование искусственного интеллекта (ИИ) в банковском секторе, несомненно, является актуальным направлением развития. В марте 2026 года Группа компаний Б1 совместно с рейтинговым агентством НКР представили результаты третьего совместного исследования мнений директоров российских банков, где на банки-респонденты приходится 80% суммарных активов отечественных кредитных учреждений. В перечень тем опроса был включен технологический блок, согласно которому 88% опрошенных банков применяют в своем бизнесе ИИ-технологии, а 44% отмечают, что за последние 12 месяцев стали активнее обращаться к таким инструментам. Тем не менее в большинстве случаев процессам не хватает системности и стратегического планирования — только 28% участников исследования выделяют формализованную стратегию развития ИИ в своей компании.
За год действительно произошли радикальные изменения. Во-первых, средства усиления человека стали массовыми: то, что раньше требовало существенных инвестиций, теперь доступно почти каждому сотруднику. Во-вторых, наблюдается переход от усиления человека к переносу отдельных операций на машины. Появляется модель «человек + ИИ-агенты», в которой рутинные задачи выполняются автономно. Главные вопросы остаются прежними: где возникнет бизнес-эффект и как перенести операции сотрудников на ИИ с максимальным возвратом на инвестиции. Системный анализ бизнес-процессов и оценка производительности интеллектуального труда будет и остается ключевым фактором успеха внедрения ИИ в банках в ближайший год.
Технологические ожидания
Одной из основных целей внедрения технологий искусственного интеллекта в банках, как и во многих других организациях, является сокращение расходов — это отмечают 60% участников опроса. При этом приоритетность цели выделяют на 4 и 5 баллов по 5-балльной шкале. Следующим по важности вполне логично выступает увеличение доходов (47% опрошенных), тогда как 44% применяют технологии ИИ для развития нового бизнеса.
Скорость и качество обработки данных, сокращение операционных расходов и снижение трудозатрат — ключевой эффект, который ожидают получить 66% опрошенных организаций от внедрения ИИ в 2026 году. Помимо этого, 41% используют ИИ для повышения качества управленческих решений и точности прогнозов, а 34% — для снижения рисков.
Если говорить о финансировании проектов и инициатив в области искусственного интеллекта, то более половины опрошенных указывают на его увеличение, среди них 35% демонстрируют умеренный рост, а 20% — значительный.
Оценивая использование искусственного интеллекта в процессах финансовой функции, респонденты в числе наиболее популярных опций выделяют подготовку управленческой отчетности и отчетности по МСФО (55%). Также 45% упрощают процессы бухгалтерского учета при помощи ИИ, а 35% используют технологию в казначействе и бюджетировании.
ИИ с каждым годом все глубже проникает в банковские процессы, становясь ключевым драйвером изменений. Технология усиливает сотрудника, автоматизируя рутину и высвобождая ресурсы для новых задач. Одной из таких задач является руководство гибридной командой из людей и ИИ-агентов. Это новая роль бизнес-руководителей, которые знают, как должна выполняться работа, и именно поэтому могут управлять агентами. Продвижение продуктов, продажи, операции, поддержка — каждое подразделение становится «владельцем» своих цифровых сотрудников. Их главная задача — кратный рост производительности команд: те же бизнес-результаты с меньшим числом людей, задействованных для обеспечения стабильного функционирования процессов, или принципиально другой масштаб деятельности с той же командой. Это уже сейчас происходит в банках, которые прошли перепроектирование процессов под логику агентов.
АВТОР
Евгений Фомичев
Старший менеджер Б1
Группа по оказанию консультационных услуг для организаций финансового сектора
Связаться
Статьи и колонки Б1
Посмотреть все
Внештатная ситуация: бизнес переходит на персонал на аутсорсе
Бизнес в России пересматривает подход к управлению персоналом: компании, активно использующие аутсорсинг, растут быстрее конкурентов. Их выручка увеличивается в среднем на 16% в год против 10–12% у организаций, выполняющих большинство функций самостоятельно, сообщают «Известия» со ссылкой на исследование Группы компаний Б1.
18.06.2026
В Москве назвали победительниц конкурса «Деловые женщины — 2026»
В Москве подвели итоги конкурса «Деловые женщины — 2026», который ежегодно отмечает предпринимателей и руководителей компаний, реализующих проекты в различных отраслях экономики. В этом году в программе приняли участие 69 участниц из 13 регионов России и Белоруссии. Среди победителей больше всего представительниц ИТ, образования, агро и социальных проектов.
09.06.2026
Импортозамещение рывками
Индекс импортозамещения за последние четыре года вырос на треть, с 46 до 61 пункта, подсчитали эксперты Группы компаний Б1. Процесс замены западных поставок идет успешно, но неоднородно. Подробнее читайте в материале «Коммерсантъ», посвященном новому исследованию процессов импортозамещения в России.
09.06.2026
В Б1 назвали лидеров и аутсайдеров по импортозамещению
Наибольшего уровня импортозамещения бизнесу удалось добиться при покупке услуг, расходных материалов и сырья. Наименьшим уровнем отличаются производственное оборудование и комплектующие. Подробнее читайте в материале Forbes, посвященном новому исследованию процессов импортозамещения в России Группы компаний Б1.
05.06.2026
Технологический ландшафт постоянно усложняется, и в ответ мы много инвестируем и в инфраструктуру, и в людей
Михаил Хачатурян, партнер Группы компаний Б1 и руководитель департамента аудиторских и сопутствующих услуг рассказал о трендах, влиявших на работу аудиторов в 2025 году, и подходах к привлечению и удержанию лучших кадров в интервью рейтинговому агентству RAEX.
29.05.2026
Мы наблюдаем стремительный рост интереса к проектам по повышению финансовой устойчивости
Андрей Томышев, партнер Группы команий Б1 и руководитель группы стратегического консалтинга, рассказал о спросе на услуги стратегического планирования и организационного развития в интервью рейтинговому агентству RAEX.
28.05.2026
К консультантам приходят с уникальными, нестандартными, комплексными проблемами
Меняются ли предпочтения клиентов и каким образом? Юрий Окулов, директор группы стратегического консалтинга Б1, поделился своим мнением в интервью рейтинговому агентству RAEX.
28.05.2026
Клиенты хотят быстрый результат здесь и сейчас и готовы платить за осязаемый экономический эффект
О рынке консалтинга в России и наиболее востребованных услугах в интервью рейтинговому агентству RAEX рассказал Андрей Кузьмин, партнер Группы компаний Б1, руководитель департамента консалтинга, технологий и транзакций.
28.05.2026
Сохраняется тренд на усложнение запросов со стороны клиентов
Партнер Группы компаний Б1 и руководитель департамента налогов, права и сопровождения бизнеса Юлия Тимонина в интервью рейтинговому агентству RAEX рассказала об интересе к услугам налогового и юридического консалтинга и предпочтениях заказчиков.
28.05.2026
Миссия Б1 — способствовать развитию бизнеса клиентов
О том, как компания Б1 помогает клиентам повышать эффективность бизнеса, управлять рисками и сохранять гибкость в условиях продолжающейся неопределенности, рассказал управляющий партнер Группы компаний Б1 Марчелло Гелашвили в интервью изданию «Коммерсантъ».
28.05.2026